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数量规律-黑块个数（等差递增）
考点：图形推理 / 数量规律-黑块个数（等差递增） 问法模型 ：『选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性』→ 黑白网格图元素组成不同且无属性、位置规律时，转数量规律，数黑块个数找递增数列 推理链 1. 第1步：题干五幅图均为同规格黑白网格，黑块位置排布杂乱，对称、平移/翻转、黑白叠加等属性与位置规律均不明显 2. 第2步：按『元素组成不同、属性无规
2025年浙江省公务员录用考试《行测》题（C类）（网友回忆版）
数量规律-黑块个数（等差递增）
1 题 · 1 个地区 · 2025年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现一组同尺寸黑白网格、位置与属性规律均不明显时，先数黑块（或白块）个数；若个数呈等差递增/递减，则按数列下一项数值在选项中匹配对应图形 真题（跨卷聚合） - 10297305 浙江 2025 — 数量规律-黑块个数（等差递增）
数量规律-黑块数量递增（反S型连续计数）
考点：图形推理 / 数量规律-黑块数量递增（反S型连续计数） 问法模型 ：九宫格'选最合适图形填入问号'且每格为黑白网格 → 优先横向看，数每格黑块个数找数量规律 推理链 1. 第1步：九宫格每格均为4×4网格，元素组成不同、属性（对称/开闭等）无明显规律，转向数量规律，逐格数黑块（阴影块）个数 2. 第2步：第一行三格黑块数依次为2、3、4，呈每格+1递增
2016年吉林省公务员录用考试《行测》题（乙级）
数量规律-黑块数量递增（反S型连续计数）
1 题 · 1 个地区 · 2016年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当九宫格图形元素组成不同且属性无规律时，先数每格同一类小元素的数量；若出现'2,3,4 / 7,6,5'这类一行递增、一行递减的数列，考虑反S型连续路径，问号处按路径顺序+1取值并回选项验证 真题（跨卷聚合） - 2021852 吉林 2016 — 数量规律-黑块数量递增（反S型连续计数
数量规律-黑球个数（分组分类）
考点：图形推理 / 数量规律-黑球个数（分组分类） 问法模型 ：'把六个图形分为两类，使每一类都有各自的共同特征或规律' → 分组分类模型：属性规律不通时转数量规律，对统一元素逐图计数后按数量归组 推理链 1. 第1步：六个图形均为4×4共16个圆圈的黑白填充网格，元素组成不同，且各图黑球位置无平移、旋转等位置规律 2. 第2步：对称、封闭、曲直等属性规律不
2024年浙江省公务员录用考试《行测》题（A类）（网友回忆版）
数量规律-黑球个数（分组分类）
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当分组分类题图形元素组成不同且无明显属性规律时，优先对特征元素（黑球/黑块/交点等）逐图计数，按数量相同者归为一类 真题（跨卷聚合） - 5911335 浙江 2024 — 数量规律-黑球个数（分组分类）
数量规律-黑球数量按图形部分（连通区）的分布（1+2分布）
考点：图形推理 / 数量规律-黑球数量按图形部分（连通区）的分布（1+2分布） 问法模型 ：“选择最合适的一个填入问号处，使之呈现一定的规律性”且各图由黑白圆圈组成、元素组成不同且无属性规律 → 转入数量规律，数黑球并观察黑球在图形各部分中的分布 推理链 1. 第1步：题干五幅图均由黑球与白球（圆圈）排列构成，每幅图黑球总数均为3个，但黑球位置各不相同，元素
2026年国家公务员录用考试《行测》题（地市级网友回忆版）
数量规律-黑球数量按图形部分（连通区）的分布（1+2分布）
1 题 · 1 个地区 · 2026年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干是由黑白小球/圆圈构成的网格图形且属性规律失效时，先数黑球总数，再看黑球在图形各部分（连通区/分区）中的分布（如一部分1个、另一部分2个），据此排除选项 真题（跨卷聚合） - 19526295 国考 2026 — 数量规律-黑球数量按图形部分（连通区）的分布（1+2分布）
数量规律-黑色（阴影）区域占格数
考点：图形推理 / 数量规律-黑色（阴影）区域占格数 问法模型 ：『符合所给图形的变化规律』且图形为两组九宫格含黑块 → 分组数黑色区域占据的格子数，找组内恒定数量规律 推理链 1. 第1步：题干两组成语，每幅图均为3×3九宫格，内部为形状各异的黑色区域，无明显位置移动或样式叠加特征 2. 第2步：黑块形状杂乱无统一形状规律，转向数量规律——逐一数每幅图黑色
2019年上海市公务员录用考试《行测》题（A类）（网友回忆版）
数量规律-黑色（阴影）区域占格数
1 题 · 1 个地区 · 2019年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干是九宫格/方格网且黑色（阴影）区域形状杂乱、无位置或样式规律时，优先数黑色区域占的格数，验证『组内数量恒定、组间递变』的数量规律，再按格数排除选项 真题（跨卷聚合） - 2295520 上海 2019 — 数量规律-黑色（阴影）区域占格数
数量规律-黑色区块个数（等差递增）
考点：图形推理 / 数量规律-黑色区块个数（等差递增） 问法模型 ：一组图形含明显黑块且属性无规律 → 数黑色独立区块个数，找数量规律 推理链 1. 第1步：五幅图元素组成不同（墓碑形、扇形圆、圆内三角、胶囊形、问号），对称、曲直等属性规律不明显，转向数量规律 2. 第2步：题干每幅图都出现明显黑块，提示按'黑色区块个数'计数：图1黑半圆顶+黑三角底共2个
河南省2019年统一考试录用司法所公务员《行测》题（网友回忆版）
数量规律-黑色区块个数（等差递增）
1 题 · 1 个地区 · 2019年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干图形元素组成不同、属性规律不明显且每图都含明显黑块时，优先数黑块个数，验证是否构成等差数列并选对应数量的选项 真题（跨卷聚合） - 2452820 河南 2019 — 数量规律-黑色区块个数（等差递增）
数量规律-黑色区域面积（宫格面积折算）
考点：图形推理 / 数量规律-黑色区域面积（宫格面积折算） 问法模型 ：'六个图形分为两类，每类有共同特征'的分组分类问法 → 先排除属性规律，再对16宫格黑色区域按'整格记1、半格记0.5'折算面积，按数值相同分组 推理链 1. 第1步：六幅图均为4×4的16宫格，内部含黑色区域，元素组成不同，观察对称、曲直、开闭等属性规律均不成立 2. 第2步：属性规律
2024年四川省公务员录用考试《行测》试题（网友回忆版）
数量规律-黑色区域面积（宫格面积折算）
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'统一宫格背景+不规则黑色填充区域'且属性规律无效时，用'面积折算（整格1、半格0.5）'方法，验证黑色面积数值是否可分成两组 真题（跨卷聚合） - 12536392 四川 2024 — 数量规律-黑色区域面积（宫格面积折算）
数量规律-灰色多边形边数与白色面数量的差值运算分组
考点：图形推理 / 数量规律-灰色多边形边数与白色面数量的差值运算分组 问法模型 ：六个图形分为两类、每类各有共同规律 → 分组分类题，元素组成不同先看属性、属性无规律转数量，单一数量无规律时对多个数量特征做加减运算找分组 推理链 1. 第1步：六幅图元素组成不同，无对称、封闭等明显属性规律，且每幅图都含一个灰色多边形和被线条分割出的多个白色面，转向数量规律
2026年贵州省公务员录用考试《行测》题（网友回忆版）
数量规律-灰色多边形边数与白色面数量的差值运算分组
1 题 · 1 个地区 · 2026年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'灰色/阴影图形+内部被线条分割出多个面'且灰色边数、白色面数等单一数量各自无规律时，用'数量间做差运算'方法，验证两组图形的数量差值是否呈现+1/−1等相反常数从而完成分组 真题（跨卷聚合） - 16070043 贵州 2026 — 数量规律-灰色多边形边数与白色面数量的差值
数量规律-交点（按圆内外分区数交点）
考点：图形推理 / 数量规律-交点（按圆内外分区数交点） 问法模型 ：问号处填入使五图+?呈现规律的图形 → 总数量无规律时按图形边界（圆）分区域细分计数 推理链 1. 第1步：提取特征——题干五幅图元素组成不同，且每幅图都含一个圆和若干直线，线线相交明显 2. 第2步：先按常规数总交点，依次为6、8、6、6、13，无明显规律，需换细分角度 3. 第3步：每
2018年国家公务员录用考试《行测》题（副省级网友回忆版）
数量规律-交点（按圆内外分区数交点）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干图形总量（点/线/面）无规律，且每幅图都含同一边界元素（圆、框、封闭区域）时，以该边界分内外或分区域分别计数，往往能找到等差/递增规律 真题（跨卷聚合） - 2133614 国考 2018 — 数量规律-交点（按圆内外分区数交点）
数量规律-交点计数（分组分类）
考点：图形推理 / 数量规律-交点计数（分组分类） 问法模型 ：「把六个图形分为两类，使每类有共同特征」→ 分组分类题，属性无规律时转向可量化的数量元素（点/线/面）逐图计数后按数值二分 推理链 1. 第1步：六个图形外框均为八边形，但内部线条组成不同；观察对称、曲直、开闭等属性无明显两组规律，转向数量规律 2. 第2步：题干图形『窟窿很多』先数面，各图面数
2017年422联考《行测》题（山东卷）
数量规律-交点计数（分组分类）
1 题 · 1 个地区 · 2017年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当分组题图形外框相同、组成不同且属性（对称/曲直/开闭）无规律、面与线的计数也失败，而图形内部线条交叉明显时，优先数交点总数并按数值分组 真题（跨卷聚合） - 2049860 山东 2017 — 数量规律-交点计数（分组分类）
数量规律-交点计数（细化：圆内交点）
考点：图形推理 / 数量规律-交点计数（细化：圆内交点） 问法模型 ：九宫格问'填入问号处使之呈现规律性' → 元素组成不同且线线相交明显时优先数交点，整体无规律则细化为公共元素（圆）内部的局部交点，按行找常数/递增规律 推理链 1. 第1步：题干为3×3九宫格，每格图形均由一个圆加若干直线构成，线线相交特征明显 2. 第2步：各图元素组成不同，对称、封闭等
2019年浙江省公务员录用考试《行测》题（A类）（网友回忆版）
数量规律-交点计数（细化：圆内交点）
1 题 · 1 个地区 · 2019年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当九宫格各图均含同一公共元素（如圆）且线线相交明显、整体交点无规律时，应细化为公共元素内部的交点数，按行（或列）寻找常数/递增规律并逐项验证选项 真题（跨卷聚合） - 2387810 浙江 2019 — 数量规律-交点计数（细化：圆内交点）
数量规律-交点类型（曲曲交点与曲直交点）
考点：图形推理 / 数量规律-交点类型（曲曲交点与曲直交点） 问法模型 ：‘六个图形分为两类，使每类各有共同特征’→分组分类题：先看属性/数量，交点数无规律时细分交点的曲直类型 推理链 1. 第1步：六图元素组成不同，且每图都是'圆/弧等曲线图形'与其他图形相交或相切（①椭圆与圆相交、②椭圆与多边形相切、③弧线穿圆、④圆与正方形及对角线相交、⑤两小圆与椭圆相
2020年四川省公务员考试《行测》试题（网友回忆版）
数量规律-交点类型（曲曲交点与曲直交点）
1 题 · 1 个地区 · 2020年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当各图形都由曲线图形与其他图形相交/相切构成、且交点总数无规律时，改按交点的曲直属性分类（曲曲交点一组、曲直交点一组） 真题（跨卷聚合） - 2578764 四川 2020 — 数量规律-交点类型（曲曲交点与曲直交点）
数量规律-交点数
考点：图形推理 / 数量规律-交点数 问法模型 ：“选出最恰当一项使图形呈现规律性”的常规问法 → 元素组成不同且无属性规律时转向数量规律，本题落点为“数交点”，验证交点数等差递增 推理链 1. 第1步：题干五幅图元素组成不同（两相交椭圆、椭圆加横竖线、圆内多条线、圆加星形线及梯形底座、梯形内加短线），无对称、曲直、封闭性等明显属性规律，考虑数量规律 2.
2023年江苏省公务员录用考试《行测》题（B类）（网友回忆版）
数量规律-交点数
1 题 · 1 个地区 · 2023年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干图形元素组成不同、无明显属性规律且线条交叉明显时，优先数“交点数”，若呈等差/常数规律，则在选项中找对应交点数的图形即可快速锁定答案 真题（跨卷聚合） - 5697836 江苏 2023 — 数量规律-交点数
数量规律-交点数（等差递增）
考点：图形推理 / 数量规律-交点数（等差递增） 问法模型 ：'根据所给图形的现有规律，选出一个最合理的答案'→ 元素组成不同且无属性规律时，转向数量规律，本题按'数交点→找等差规律→选交点数等于下一项'的模型 推理链 1. 第1步：题干五幅图形元素组成各不相同，也无对称、曲直、封闭等一致属性规律，排除位置与样式规律，考虑数量规律 2. 第2步：图1为圆内小
2016年青海省选调生行测题（精选）
数量规律-交点数（等差递增）
考点：图形推理 / 数量规律-交点数（等差递增） 问法模型 ：“选择最合适的一个填入问号处使之呈现规律性”且图形组成元素不同 → 走数量类路线，按面→线→点顺序数数，本题数交点 推理链 1. 第1步：题干五幅图依次为折线、直角三角形、倒梯形、内含线的五边形、内含线的组合三角形，组成元素不同，先验证属性（对称/开闭/曲直）无统一规律 2. 第2步：数面、数线均
2016年黑龙江省公务员录用考试《行测》题（公检法卷）
数量规律-交点数（等差递增）
考点：图形推理 / 数量规律-交点数（等差递增） 问法模型 ：问号处填入使整组图形呈现规律的选图题 → 按'属性→数量'顺序递进排查，本题落点为数交点找等差规律 推理链 1. 第1步：题干五图元素组成不同（相交双圆、圆内V字、圆内双横线、圆内A字、相交三圆），优先考虑属性规律 2. 第2步：图形规整先看对称性，对称轴数量依次为2、1、2、1、3，无规律，属性
2020年云南公务员录用考试《行测》试题（网友回忆版）
数量规律-交点数（等差递增）
考点：图形推理 / 数量规律-交点数（等差递增） 问法模型 ：‘根据图形规律，填入问号处最合适的一项’（五图+问号的规律推理）→ 元素组成不同且属性无规律时，转数量规律，本题数交点个数找等差 推理链 1. 第1步：观察题干五图，均为‘外圆+内接六边形+内部线条’构图，但内部线条方向与位置各不相同，元素组成不同 2. 第2步：检查对称、曲直、封闭等属性规律，各
2020年重庆市选调优秀大学生到基层工作考试《行测》题