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分析推理-匹配/排序（日程安排型）
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现‘每人只休一天+指定某人某日+若干人连续工作N天’的日程匹配特征时，先固定已知日期，再枚举‘连续N天’所有区间反推剩余人员可选日期，唯一被挤定的日期即为必然正确的答案选项 真题（跨卷聚合） - 19591537 选调 2024 — 分析推理-匹配-排序（日程安排型）
分析推理-匹配安排类（确定信息优先+排除法）
1 题 · 1 个地区 · 2019年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'固定某天排某物+总量按天分配+若干不能同排约束+问谁不可能同排'时，从确定信息入手，先算出'每天都必须搭配的核心类别'，再看固定项的搭档范围，锁定不可能同排的组合 真题（跨卷聚合） - 2264464 国考 2019 — 分析推理-匹配安排类（确定信息优先+排除法）
分析推理-匹配分配（名额约束+代入排除、选非题）
1 题 · 1 个地区 · 2020年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'多对一匹配+每位对象有名额上限+已确定部分分配+选非（除了）'特征时，先固定已占用名额推出剩余可选范围，再用代入法找与名额约束矛盾的选项 真题（跨卷聚合） - 2453132 北京 2020 — 分析推理-匹配分配（名额约束+代入排除、选非题）
分析推理-匹配分配类（选非题·代入法）
1 题 · 1 个地区 · 2021年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干为人员-部门（对象）匹配分配，含'两者同一人'捆绑条件加'数量比较'条件，且问'不可能/哪个为真'时，用代入法：选项代入后先按捆绑条件连锁推定唯一归属，最后用数量比较条件一票定否 真题（跨卷聚合） - 2719417 国考 2021 — 分析推理-匹配分配类（选非题·代入法）
分析推理-匹配类-半真半假假设法（每人恰好说对一个）
1 题 · 1 个地区 · 2017年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'每人都只说对一半/只说对一个'且存在一一对应排布时，用假设法先令某句一半为真并连锁推演，一旦出现位置冲突就反转该句另半句为真，再以每个确定结论去'击假'相关语句、锁定真断言，直至排满全部位置。 真题（跨卷聚合） - 2144688 新疆 2017 — 分析推理-匹配类-半真半
分析推理-匹配类（假言翻译逆否+逐地排除）
1 题 · 1 个地区 · 2019年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'多人多址匹配+姓氏/名字与地址不同的排除条件+除非/若则假言'时，先用逆否规则把假言转化为确定排除，再对每个地址逐人排除（先处理有假言信息的地址），锁定唯一匹配项 真题（跨卷聚合） - 2443038 辽宁 2019 — 分析推理-匹配类（假言翻译逆否+逐地排除）
分析推理-匹配类（列表法+排除法，等价条件链）
1 题 · 1 个地区 · 2020年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现多条'甲第X轮颜色=乙第Y轮颜色'等式且给出某人完整序列时，先代入确定信息填表，再用'每轮互异+每人五色不重复'双重约束对等价链夹逼出唯一颜色，最后逐项排除选项。 真题（跨卷聚合） - 2731069 深圳市考 2020 — 分析推理-匹配类（列表法+排除法，等价条件链） 疑点
分析推理-匹配类（排除法）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干为'多人—多身份'匹配且条件形如'A比X大、A与Y不同龄'等比较陈述时，先用比较条件推出'某人不可能是某身份'，直接排除含该对应的选项，剩余项即答案，再用剩余条件复核 真题（跨卷聚合） - 2402441 重庆 2018 — 分析推理-匹配类（排除法）
分析推理-匹配类（确定条件+排除法）
1 题 · 1 个地区 · 2023年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现“若干人分派若干地点+每人只去一处+性别/属性配对约束+某人去某地的确定（或选言）条件”时，先由约束条件推出目的地必须配齐的属性配额，再用排除法把唯一剩余者锁定到该目的地。 真题（跨卷聚合） - 5510260 广东 2023 — 分析推理-匹配类（确定条件+排除法）
分析推理-匹配类（人-专业-书两两匹配+排除法）
1 题 · 1 个地区 · 2025年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'若干人-若干专业/物品一一匹配+持有/交换条件+每人不持本专业物品'时，先用排除法锁定人与专业的唯一匹配，再定位特殊物品归属，最后剩下'二选一'不确定的区间即'不能推出'项 真题（跨卷聚合） - 11367778 江苏 2025 — 分析推理-匹配类（人-专业-书两两匹配+排
分析推理-匹配类（人员与科目的对应，排除法+最值条件突破）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当匹配类分析推理出现'A比B年长、比C年轻'式传递不等式时，先用最值条件（最年轻/最年长）锁定极端身份，再挖掘比较条件的隐含推论（如同住=等距）排除矛盾归属，逐一落实剩余匹配 真题（跨卷聚合） - 4715007 福建 2018 — 分析推理-匹配类（人员与科目的对应，排除法+最值条件突
分析推理-匹配类（真假话身份规则+代入排除）
1 题 · 1 个地区 · 2021年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现『某类身份者说真话、另一类身份者说假话』且求多人身份/专业匹配、选项给出完整分配时，用代入法：逐项假设身份，核对每句话的真假值与身份规则是否全部自洽，出现一处矛盾即排除该选项 真题（跨卷聚合） - 2742113 江苏 2021 — 分析推理-匹配类（真假话身份规则+代入排除）
分析推理-匹配排除（人物与行业对应，选非多选）
1 题 · 1 个地区 · 2017年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现多人多行业匹配且条件均为'A与B同场/合影/交易'类关系时，用'当事人不能是自身关系对象'的排除法，先锁定唯一确定项，再结合选非问法逐项验证 真题（跨卷聚合） - 2051696 陕西 2017 — 分析推理-匹配排除（人物与行业对应，选非多选）
分析推理-匹配推理（两两结对+年份对应）
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'多个对象两两配对+按年份/分组唯一分配+只给一个确定信息'的特征时，以确定信息为锚点，利用'配对双方同组''每格恰一对'的互斥前提逐层排除，剩余对象自动归堆即得'一定'类必然结论 真题（跨卷聚合） - 5893684 国考 2024 — 分析推理-匹配推理（两两结对+年份对应
分析推理-匹配与排序综合（容器匹配+价格不等式传递）
1 题 · 1 个地区 · 2017年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'多对象与多容器/多属性一一对应+若干售价（数值）不等式'时，先用'A≠B'式排除法锁定唯一匹配，再把不等式传递成完整排序链，逐一验证选项 真题（跨卷聚合） - 5690317 上海 2017 — 分析推理-匹配与排序综合（容器匹配+价格不等式传递）
分析推理-确定信息+数量约束的列表穷举与举反例验证
1 题 · 1 个地区 · 2017年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'封闭类别（只有几种）+确定日期/位置信息+数量约束（几天是什么）'时，用列表法固定确定项、推出剩余位置的分布范围，再对'一定/不可能'类断言用构造反例或穷举验证 真题（跨卷聚合） - 2045600 广州市考 2017 — 分析推理-确定信息+数量约束的列表穷举与举反例验证
分析推理-确定信息代入法（以被唯一确定的对象为突破口连锁推导）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当分析推理题干出现'某人担任某职务/处于某位置'且附带身份变动规则（如'任职者次年必须退出'）时，以该被唯一确定的对象为突破口，沿互斥、必居其一、名额固定等条件连锁推导必然名单；问'一定是'的选项必须每个元素都落入必然名单，含不确定元素的选项果断排除 真题（跨卷聚合） - 2137032
分析推理-确定信息切入点+名额配额倒推（互斥约束下的必选推算）
1 题 · 1 个地区 · 2016年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'固定名额+同源（同部门/同地方）互斥+某个确定信息（某人入选/不选）'时，先用确定信息排除与其同源者，再用'剩余名额≤剩余可用人数-互斥组最多占位数'倒推出必选人选 真题（跨卷聚合） - 2024168 重庆 2016 — 分析推理-确定信息切入点+名额配额倒推（互斥约束下的
分析推理-确定信息入手+排除法（人员-项目匹配）
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'若干人—若干项目匹配+某项目必有特定负责人+每人只占一个名额'的特征时，从确定信息入手，逐一排除已被占用的人员，验证剩余唯一人选必然入选 真题（跨卷聚合） - 16095256 江苏 2024 — 分析推理-确定信息入手+排除法（人员-项目匹配）
分析推理-确定信息优先与唯一性排除（5人5窗匹配）
1 题 · 1 个地区 · 2020年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现多人对多岗位、且有人'只会一种'或'除某几项外都行'的对应特征时，先安排只会一种的人定岗，再逐岗排除已定岗者与不胜任者，直至全员唯一匹配 真题（跨卷聚合） - 2452572 江苏 2020 — 分析推理-确定信息优先与唯一性排除（5人5窗匹配）
分析推理-人物与城市匹配（认识关系+排除法）
1 题 · 1 个地区 · 2021年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'某人只认识n人/与某人初次见面/某几人相互熟悉'这类认识关系约束的匹配题时，以认识人数最特殊（最多或最少）的人作突破口，利用'认识相互传递'逐层排除，验证剩余项唯一匹配 真题（跨卷聚合） - 2742269 北京 2021 — 分析推理-人物与城市匹配（认识关系+排除法）
分析推理-人选匹配（信息最大化+排序排除）
1 题 · 1 个地区 · 2016年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'多主体多属性一一对应+比较型条件（比…好/差/出色）'时，先统计被提及最多的属性元素用排除法锁定唯一主体，再拼接比较条件形成排序链，最后用排序链排除名次类干扰选项 真题（跨卷聚合） - 5702236 上海 2016 — 分析推理-人选匹配（信息最大化+排序排除）
分析推理-人员匹配（最大信息法+排除法+年龄奇偶验证）
1 题 · 1 个地区 · 2016年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'固定年龄差（如小11岁）+若干两人年龄之和'的匹配条件时，先用'差为奇数则和必为奇数'检验年龄和的奇偶性排除不可能配对，再从信息出现最多的对象入手锁定唯一组合 真题（跨卷聚合） - 2262768 天津 2016 — 分析推理-人员匹配（最大信息法+排除法+年龄奇偶验证）
分析推理-人员与部门匹配（代入排除法·选非题）
1 题 · 1 个地区 · 2021年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'两组部门绑定同一人＋两条二选一限定条件＋数量比较'的匹配特征且问'不可能'时，用代入法：优先检验使'二选一'条件两端并到同一主体的选项，能直接制造矛盾者即答案 真题（跨卷聚合） - 2719418 国考 2021 — 分析推理-人员与部门匹配（代入排除法·选非题）
分析推理-人职匹配（半真半假型）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'多人对同一组一一对应关系各说两句、每人都只对一半'时，先用代入法验证，或假设某人的半句为真，若推出某人两句全假即矛盾，转取其另一半为真并连锁推导出唯一匹配 真题（跨卷聚合） - 2187788 天津 2018 — 分析推理-人职匹配（半真半假型）
分析推理-任务分配（假言条件+选非题）
1 题 · 1 个地区 · 2017年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'某人做A→另一人做B'且问'谁不可能兼做两项'时，先由排除条件锁定某人必做的任务范围，再假设目标组合成立，检查是否挤占该必做任务而引发矛盾 真题（跨卷聚合） - 2028550 国考 2017 — 分析推理-任务分配（假言条件+选非题）
分析推理-日程/排序安排（位置限定+先后顺序约束）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'多对象按时段/顺序排列＋某对象固定在某时段＋假设该时段只放一个＋问一定在另一时段的是'时，先锁定该时段唯一对象，再用'之前/之后'约束倒推必居前位的对象 真题（跨卷聚合） - 2256376 江西 2018 — 分析推理-日程-排序安排（位置限定+先后顺序约束）
分析推理-日程安排（代入排除法）＋翻译推理-逆否规则
1 题 · 1 个地区 · 2025年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'一定正确/一定错误＋日程（或座位等）分配约束＋含假言命题的条件组'时，用代入法逐项试排：能排出无矛盾方案的排除，代入后经'否后必否前'等规则推出与某条件正面冲突的即为答案 真题（跨卷聚合） - 11226909 上海 2025 — 分析推理-日程安排（代入排除法）＋翻译推理-
分析推理-日程安排（假设排除法）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干给出多个对象的日程排布约束且问'若X开设/出现两次，Y在哪一天'时，先用'必在某位置'类强条件钉死锚点，再对浮动对象逐一假设排除，最后由剩余唯一空位确定目标位置 真题（跨卷聚合） - 2133652 国考 2018 — 分析推理-日程安排（假设排除法）
分析推理-日程排班约束推理（相邻位置联动+必然性结论·选非题）
1 题 · 1 个地区 · 2023年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'某部门排N人且须紧邻排在另一部门前一天'的特征时，先由位置联动推出后一部门也排N人，再用排除日和'每天一人'的隐含约束压缩其可能位置，得出'某天必排某部门'的必然占位结论，与其冲突的选项即'一定错误'项 真题（跨卷聚合） - 5445808 国考 2023 — 分析推理-日程