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多定义-特征匹配（图形与定义要点对应）
考点：定义判断 / 多定义-特征匹配（图形与定义要点对应） 问法模型 ：给出多个并列器物定义+四幅实物图形问依次对应 → 提取各定义的形状关键词，逐一与图形特征比对匹配 推理链 1. 第1步：提取定义关键词——鬲：'侈口（口沿外倾）、三个中空的足'；觚：'圈足、敞口、长身，口部和底部都呈现为喇叭状'；卣：'口椭圆形，圈足，有盖和提梁，腹深'；尊：'圈足，圆腹
2020年江苏省公务员录用考试《行测》题（C类）（网友回忆版）
多定义-特征匹配（图形与定义要点对应）
1 题 · 1 个地区 · 2020年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干给出多个并列定义并要求与图形/实物一一对应时，先提取各定义的独有特征（排他性关键词），用最强排他特征先锁定一两个对象排除选项，再用其余特征验证 真题（跨卷聚合） - 2452700 江苏 2020 — 多定义-特征匹配（图形与定义要点对应）
多定义-文学人物气质匹配
考点：定义判断 / 多定义-文学人物气质匹配 问法模型 ：“以下对应的代表人物正确的是”→将文学人物的典型性格特征与四类气质定义关键词逐一比对，匹配正确者当选，其余排除 推理链 1. 第1步：提取四类气质定义关键词——多血质：“灵活性高”“善于交际”“有些投机取巧，易骄傲”；黏液质：“反应比较缓慢”“情绪不易激动”“自制力强，不爱显露自己的才能”；胆汁质：“
2018年福建省选调生考试《行政职业能力测验》
多定义-文学人物气质匹配
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干给出多个并列定义并要求判断“某人物/实例对应哪个定义正确”时，先提取各定义的核心关键词，再用人物最典型的性格特征做排除，最后以剩余关键词验证唯一匹配项 真题（跨卷聚合） - 4715016 福建 2018 — 多定义-文学人物气质匹配
多定义-相邻定义辨析匹配（概念赘余vs概念混淆）
考点：定义判断 / 多定义-相邻定义辨析匹配（概念赘余vs概念混淆） 问法模型 ：题干给出'概念赘余'与'概念混淆'两个并列定义，问'属于概念赘余的是'→先提炼两定义的核心区别词（重复多余vs近义误用），再用区别词逐项排除锁定答案 推理链 1. 第1步：提取定义要点：概念赘余=在句中使用了在内涵或外延上发生重复或多余的概念；概念混淆=把含义相近或读音相同的词
2025年山东省公务员录用考试《行测》试题（网友回忆版）
多定义-相邻定义辨析匹配（概念赘余vs概念混淆）
1 题 · 1 个地区 · 2025年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干同时给出两个相邻定义（如'赘余'与'混淆'）并问'属于其中之一'时，先提炼两定义的核心区别词（重复堆叠vs近义误用），用区别词快速排除貌似相近的干扰项，再验证剩余项是否逐字对应目标定义要点 真题（跨卷聚合） - 16157451 山东 2025 — 多定义-相邻定义辨析匹配（概念赘
多定义-选非辨析（双定义契合性排除）
考点：定义判断 / 多定义-选非辨析（双定义契合性排除） 问法模型 ：问法为'未体现嗜睡或醉睡的是'→选非题，逐项验证是否符合两个定义中的任意一个，符合者排除，锁定均不符合的选项 推理链 1. 第1步：提取定义要点——嗜睡：'睡眠失调现象'、'持续感到极端疲倦，昏昏欲睡'、'毫无预警情况下睡着'；醉睡：'酒醒后并没有完全清醒的状态'、'伴随混乱、迷惑、甚至暴
2024年青海省公务员录用考试《行测》题（网友回忆版）
多定义-选非辨析（双定义契合性排除）
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干给出多个定义且问'未体现/不符合'时，先用最直白、直接出现定义原词或核心关键词的选项快速排除，再对剩余选项逐项提取诗句释义并与定义要件比对，与要件方向相反或要件缺失者即为答案 真题（跨卷聚合） - 16593213 青海 2024 — 多定义-选非辨析（双定义契合性排除）
多定义-选非题（并列定义辨析）
考点：定义判断 / 多定义-选非题（并列定义辨析） 问法模型 ：问法为'不属于被动收入的是'（选非题）→ 采用多定义排除法：先锁定'被动收入'定义要点，逐项排除符合项，剩余不符项即答案 推理链 1. 第1步：题干给出并列两个定义，主动收入为'用时间来换取金钱''必须花费时间和精力去获得''临时性收入，做一次工作得到一次回报'；被动收入为'不需要花费多少时间和
2025年云南省公务员录用考试《行测》题（网友回忆版）
多定义-选非题（并列定义辨析）
1 题 · 1 个地区 · 2025年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干给出两个并列定义且问'不属于X'时，提取X的核心要点（如'不花时间精力、自动获得'）逐项排除，不符项即答案；'固定/定期'≠'被动'，判定核心始终是定义要件本身 真题（跨卷聚合） - 13504331 云南 2025 — 多定义-选非题（并列定义辨析）
多定义-选非题（动机类型与心理需求的要点匹配）
考点：定义判断 / 多定义-选非题（动机类型与心理需求的要点匹配） 问法模型 ：'根据上述定义，下列说法错误的是'→多定义选非题，先拆出各定义关键词，再逐项验证选项中'动机+需求'双重标签是否同时与定义相符 推理链 1. 第1步：拆定义要点——自主动机='出于兴趣或内在满足感'；外部动机='为获得外部奖励或避免惩罚'；自主性需求='希望自己能控制和选择自己的
2026年国家公务员录用考试《行测》题（地市级网友回忆版）
多定义-选非题（动机类型与心理需求的要点匹配）
1 题 · 1 个地区 · 2026年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现多个并列定义（如动机类型+需求类型）且问'说法错误/正确'时，提取每个定义的限定关键词，逐项验证选项'行为→动机→需求'的双重标签链条，任一标签与关键词相悖者即为答案 真题（跨卷聚合） - 19526359 国考 2026 — 多定义-选非题（动机类型与心理需求的要点匹配）
多定义-选非题（归因不变性原则与归因折扣原则）
考点：定义判断 / 多定义-选非题（归因不变性原则与归因折扣原则） 问法模型 ：问法为'两类归因原则均没有体现的是'的选非题 → 需逐项验证是否至少满足其中一个定义，两项定义都不满足的选项才是答案 推理链 1. 第1步：提取定义要点——归因不变性原则=『某种特定原因在许多情境下总是与某种结果相伴』＋『人们就会把特定结果归结于那一原因』；归因折扣原则=存在其他
2022年国家公务员录用考试《行测》题（副省级网友回忆版）
多定义-选非题（归因不变性原则与归因折扣原则）
1 题 · 1 个地区 · 2022年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干给出两个并列定义且问『均未体现/均不符合』时，先为每个定义提炼动作关键词，逐项验证『至少体现其一』的选项全部排除，剩下与两个定义动作都不沾边（仅有客观陈述/相关性描述）的即为答案 真题（跨卷聚合） - 4637371 国考 2022 — 多定义-选非题（归因不变性原则与归因折扣原则
多定义-选非题（文化扩散三类型：接触-等级-刺激扩散辨析）
考点：定义判断 / 多定义-选非题（文化扩散三类型：接触/等级/刺激扩散辨析） 问法模型 ：题干给出'接触扩散、等级扩散、刺激扩散'三个并列定义，问'下列不属于文化扩散的是'→选非题，须逐项对照三个定义，找出与全部定义均不符的选项 推理链 1. 第1步：提取三个定义的共同核心——必须存在'文化现象的传播/扩散'：接触扩散是'接触该文化现象的人…自然地接受'，
2024年重庆市定向选调优秀大学生到基层工作考试《行测》题
多定义-选非题（文化扩散三类型：接触/等级/刺激扩散辨析）
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现多个并列定义且问'不属于'时，先提炼所有定义的公共必要条件（如本题'存在文化传播对象'），再逐项验证，完全缺失该条件的选项即为答案 真题（跨卷聚合） - 14993417 选调 2024 — 多定义-选非题（文化扩散三类型：接触-等级-刺激扩散辨析）
多定义-选非题（效应类定义：波丽安娜效应与巴纳姆效应）
考点：定义判断 / 多定义-选非题（效应类定义：波丽安娜效应与巴纳姆效应） 问法模型 ：题干给出两个并列定义，问'没有反映上述效应的是'→ 选非题，逐项核对是否符合任一定义，全部不符合的即为答案 推理链 1. 第1步：提取定义关键词——波丽安娜效应：'人们会对别人给予他们的正面描述表示认同'；巴纳姆效应：'很容易相信一个笼统的、一般性的人格描述特别适合自己'
2018年四川省公务员录用考试《行测》题（下半年）（网友回忆版）
多定义-选非题（效应类定义：波丽安娜效应与巴纳姆效应）
1 题 · 1 个地区 · 2018年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干并列给出两个（或多个）定义且问'没有反映/不属于'时，先为每个定义提炼'主体+行为+对象'关键词，再逐项核对：凡符合任一定义即排除，唯一与所有定义关键词都不匹配的选项即为答案；尤其要核对效应发生的主体方向（谁对谁的描述表示认同） 真题（跨卷聚合） - 2281034 四川 2018
多定义-选非题（正式规范与非正式规范的并列定义辨析）
考点：定义判断 / 多定义-选非题（正式规范与非正式规范的并列定义辨析） 问法模型 ：题干给出'正式规范/非正式规范'两个并列定义，问'不属于非正式群体规范的是'→定位非正式规范的定义要点，用排除法找出命中药'正式规范'特征的选项 推理链 1. 第1步：提取定义核心区分词——正式规范='由组织明文规定的员工应遵循的规则和程序'；非正式规范='约定俗成的行为准
2020年北京市定向选调应届优秀大学毕业生《行测》题（网友回忆版）
多定义-选非题（正式规范与非正式规范的并列定义辨析）
1 题 · 1 个地区 · 2020年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干出现'两个并列定义+选非问法（不属于）'时，先摘出两个定义的互斥核心词（如'明文规定'vs'约定俗成'），命中被排除含义的选项即为答案 真题（跨卷聚合） - 1797948 选调 2020 — 多定义-选非题（正式规范与非正式规范的并列定义辨析）
多定义-选非题（直接成本-直接医疗成本-直接非医疗成本）
考点：定义判断 / 多定义-选非题（直接成本/直接医疗成本/直接非医疗成本） 问法模型 ：问法为'没有体现上述成本的是'（选非题）→ 先拆解总定义与两个子定义的要件，逐项排除符合项，锁定唯一不符合项 推理链 1. 第1步：题干为'总定义+两个子定义'结构，总定义'直接成本'的核心要件是'与疾病有关的预防、诊断、治疗和康复等所支出的费用'，注意'支出'二字 2
2022年国家公务员录用考试《行测》题（副省级网友回忆版）
多定义-选非题（直接成本/直接医疗成本/直接非医疗成本）
1 题 · 1 个地区 · 2022年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当多定义选非题的定义中出现'所支出的费用/所支付的费用'等含支出性要件的表述时，先抓该核心要件排除明显'支出类'选项，优先锁定'损失、收入减少、获利减少'类选项为答案 真题（跨卷聚合） - 4637380 国考 2022 — 多定义-选非题（直接成本-直接医疗成本-直接非医疗成本）
多定义-要点辨析（联想三律：相似律-对比律-接近律）
考点：定义判断 / 多定义-要点辨析（联想三律：相似律/对比律/接近律） 问法模型 ：题干并列给出三个定义、问'下列说法正确的是'→ 采用多定义标签匹配法，将每个选项中成对的'由X想到Y'逐一贴标签验证 推理链 1. 第1步：提取三个定义要点——相似律=性质/特征相似；对比律=特点相反；接近律=空间/时间上接近 2. 第2步：方法——把每个选项拆成两组'由X
2026年国家公务员录用考试《行测》题（行政执法卷网友回忆版）
多定义-要点辨析（联想三律：相似律/对比律/接近律）
1 题 · 1 个地区 · 2026年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干并列给出多个定义且选项为'由X想到Y'式的成对联想匹配时，先为每个定义提炼标签词，再对每对联想快速贴标签，逐项两组全对应者即为正确答案 真题（跨卷聚合） - 19526248 国考 2026 — 多定义-要点辨析（联想三律：相似律-对比律-接近律）
多定义-要点辨析（能指-所指-意指层次）
考点：定义判断 / 多定义-要点辨析（能指/所指/意指层次） 问法模型 ：问法为'下列表述错误的是'（选非题）→ 逐项将选项事例与定义关键词比对，找出与定义不符的一项 推理链 1. 第1步：提取定义要点——能指='符号的物质形式，由声音和形象两部分构成'；所指='语言所反映的事物的概念'；意指第一层'直接意指'=符号形象具有直接的表现性，第二层'含蓄意指'=
2016年上海市公务员录用考试《行测》题（B类）
多定义-要点辨析（能指/所指/意指层次）
1 题 · 1 个地区 · 2016年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干并列给出多个定义或分层定义（如'第一层…第二层…'）并问'表述错误'时，先提取各定义的判定关键词（物质形式/概念/直接表现性），再将选项事例逐一归层比对，归错层或归错定义者即为答案 真题（跨卷聚合） - 1758892 上海 2016 — 多定义-要点辨析（能指-所指-意指层次）
多定义-要件比对辨析
考点：定义判断 / 多定义-要件比对辨析 问法模型 ：题干并列给出多个定义、选项为'行为+属于某定义'的判断句 → 拆解各定义要件，逐项与行为比对，排除要件缺失或被偷换的选项 推理链 1. 第1步：提取复杂型消费行为要件——①商品'价格昂贵，品牌差异大，功能复杂'；②缺乏商品知识而'慎重选择，仔细对比，以求降低风险' 2. 第2步：提取多变型消费行为要件——
2024年国家公务员录用考试《行测》题（副省级网友回忆版）
多定义-要件比对辨析
1 题 · 1 个地区 · 2024年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干同时给出两个以上定义且选项逐一贴标签时，先列出每个定义的'对象条件+行为要件'清单，再逐项打钩比对，凡关键名词被偷换（口味≠品牌）或要件整体缺失（无价格、无换品牌）的选项立即排除 真题（跨卷聚合） - 5893804 国考 2024 — 多定义-要件比对辨析
多定义-要件比对与对比择优
考点：定义判断 / 多定义-要件比对与对比择优 问法模型 ：问'属于植物第二性生产的是'→ 拆解定义的主体+来源+过程三要件，逐项比对，多个部分符合时按关联度择优 推理链 1. 第1步：题干给出两个并列定义，目标定义'植物第二性生产'包含三要件：①主体是'动物、微生物'；②对象是'利用植物第一性生产量'（即绿色植物光合作用固定的化学潜能）；③过程是'同化、生
2025年天津市公务员录用考试《行测》题（网友回忆版）
多定义-要件比对与对比择优
1 题 · 1 个地区 · 2025年 核心立场（母题抽象） - 🧩 当题干给出多个并列定义且问'属于某一定义的是'时，先拆解目标定义的主体+对象+过程要件逐项比对；当多个选项均只部分符合时，用'择优'原则选与核心关键词关联度最大、瑕疵最少的一项 真题（跨卷聚合） - 10297125 天津 2025 — 多定义-要件比对与对比择优